第13章 招聘季（2 / 2）

【那要是这样的话，也怨不得别人了，人品也是《全调》调查员品质的一部分。】

很快，67号带着一个两人组来到姜语面前，直接道，“22号和23号，Z大高材生，他俩是好朋友，就我们四个组一队吧！”

【我去

，他当自己是核心人物吗？都不商量，直接通知啊，这不是欺负人吗？】

虽然有人怀疑姜语人品，但67号这种卑鄙的行为也不讨人喜欢。

然而姜语却一句话没说，依旧乖巧点头，似乎对67号做的事情完全没有意见。

22和23号对视一眼，一起坐下来开始讨论对策。

首先要讨论的是“积分池”。

还是67号先开口，他直接把“积分袋”拍在桌上，“不如我们都拿出百分之四十的分数。”

姜语抬头看向他，67号一副善解人意的样子，“虽然你积分多，但也不能让你多出，咱们干脆就按比例出，这样比较公平。”

【他管这叫公平？百分之四十，100号将近700分，他才300分，他就是算计着100号的分数定的比例！】

67号一脸的坦诚，“不过这个比例确实是按照你的积分算的。”

“大家可以选你，但希望你能多给一些积分。”

见姜语不说话，他挠了挠头似乎有些为难一样，“其实我倒是无所谓，反正我积分都是跟着叶神蹭来的，能到这儿已经很满足了，所以在保证你能成为实习生的前提下，希望你能多给22和23号一些积分，让他们下轮发力。”

“我算了一下，目前的最高分就是你1700多分，叶神1500多分，然后是项律1000多，简苍900多，其他还有两三个800多的，其余都在600以下，最低的甚至才400多。”

“而这一轮，叶神和项律他们肯定也会分一些积分给他们的组员为下一轮竞争做准备，所以1000分足够你能挤入实习生候选的前5了，你觉得呢？”

【呵，算计着人家的底线开口，还一副我是好人，我是在帮你的样子，真是……】

【真是挺敢开口的，他们自己总分不过才不到800，就敢跟100号要700分。】

【就是，别的组能分出来200都很不错了，他还挺为难，100号跟他们还价！】