第122章 周翰文的想法（2 / 2）

“好的，乡长！”

对于碧云乡的发展，张飞扬和胡正义自然也有自己的想法。

祁同伟给他们机会，他们自然要好好表现。

很快，通知就发了出去。

干部们议论纷纷，有的同志觉得乡里就是乱搞，乡里的发展关他们什么事，他们又不懂这些，乡里怎么安排他们怎么做。

有的同志觉得表现的机会来了，乡里十个部门缺人，还有二十个领导位置。

只要这个发展计划做好了，二十个位置说不定就有自己的一个。

有的同志则是想的更多，十个部门的领导是其次，乡里的十个领导位置才是目标。

那可是副科，比十个部门的十个正股和十个副股强多了。

在乡镇，想要晋升副股和正股就很困难了，更不要的副科。

如今好不容易有了机会，自然要好好争取。

除了写这个发展计划，还要在乡长祁同伟面前留下好印象。

让祁同伟这个乡长认可他。

乡里的干部想要晋升，需要乡里向县里推荐。

而推荐的权力就掌握在祁同伟这个乡长手里。

很快，碧云乡其余部门的正副职就开始行动起来。

正职是为了争取副科，副职则是为了争取正股。

碧云乡的下属部门有派出所、计生办、民政所、城建办、教育办、国土所、财政所、工商所、税务所、粮站、农机站、农技站、畜牧站、水利站、食品站、林业站、客运站、文化站、广播站、邮电所、变电所、卫生院、退事站、规建办、经管站、种子站、司法所、养路工班、企业办、土管所、供销社和基金会。

其中派出所、计生办、民政所、城建办、教育办、财政所、企业办、土管所、卫生院、基金会和粮站都缺领导。

其中不少部门甚至连办事员都没有一个。

在这种情况下，计生办、民政所、城建办、教育办、财政所、企业办、土管